受理依据：《企业国有资产监督管理暂行条例》（国务院令第378号）、省国资委薪酬管理制度等。
受理范围：省管企业。
报送材料：（一）关于企业负责人薪酬方案的请示。请示应附企业负责人上年度薪酬方案表，并载明以下事项：1、企业上年度基本情况；2、企业负责人上年度任职情况；3、企业负责人上年度兼职取酬情况；4、企业负责人上年度职位消费情况；5、企业负责人上年度其他货币性收入情况；6、企业负责人上年度住房公积金的缴纳情况；（二）省国资委要求提供的其他材料。
办理程序：1、省管企业按照省国资委要求拟订企业负责人薪酬方案，报送省国资委；2、省国资委对符合规定的薪酬方案给予备案；对不符合规定的提出整改意见（企业整改后重新履行备案程序）。
办理时限：报送材料齐全、符合薪酬管理规定的，15个工作日内给予备案。
办理机构：企业分配处
办 理 人：张炳栋 张静
联系电话：0531-85103623、85103506 |