关于开好2006年度省管企业党员领导人员民主生活会的通知
鲁国资党〔2006〕39号
各省管企业党委（党组）：
根据省纪委、省委组织部通知精神（鲁组通字［2006］22号），结合省管企业实际，2006年度省管企业党员领导人员民主生活会一般安排在8、9月份召开。
这次民主生活会，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上的重要讲话精神，全面落实科学发展观，结合省管企业领导班子建设实际，着重围绕以下四个方面搞好对照检查和整改提高：
一、学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上的重要讲话情况。把学习好、领会好、贯彻好胡锦涛总书记的重要讲话精神，作为当前重要的政治任务，摆上重要议事日程；明确学习重点和目标要求，采取中心组学习、集中培训、组织研讨班等形式，深入学习胡锦涛同志的重要讲话，深刻认识我们党85年来的光辉历程和加强党的先进性建设的宝贵经验，深刻认识先进性教育活动的鲜明特点和显著成效，深刻认识保持和发展党员队伍先进性的重要启示，深刻认识新时期加强党的先进性建设的重大意义、主要任务和奋斗目标，深刻认识加强党的先进性建设对各级党组织和党员干部提出的新要求，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，落实到推进企业改革发展各项工作中去。深入扎实地抓好先进性教育活动整改措施的落实，尤其要解决党员队伍自身和涉及群众切身利益的突出问题；认真总结先进性教育活动经验，推进制度建设和机制创新，抓好中央、省委长效机制文件的贯彻落实，在经常性工作中巩固扩大先进性教育活动成果。
二、全面落实科学发展观，推动省管企业又快又好发展的情况。认真学习贯彻以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想，认真落实省委、省政府关于繁荣发展服务业、文化产业等重大决策部署，认真落实省管企业负责人会议暨自主创新经验交流现场会议精神。围绕省国资委“四个亮点”、“四个一批”和“六个突破”的总体部署，提高自主创新能力，推进企业技术创新、管理创新、制度创新、机制创新；完善法人治理结构，加快现代企业制度建设，增强企业防范风险的能力；扎实做好信访稳定和安全生产工作，构建和谐企业，促进省管企业又快又好发展。
三、按照“四好”要求，加强领导班子建设的情况。认真贯彻省委组织部、省国资委党委《关于在省管企业开展“四好”领导班子创建活动的实施意见》，认真研究，周密安排，做到责任到位，措施到位，工作到位；按照“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求，全面加强领导班子的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，提高领导班子的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力；把创建活动与学习贯彻党章结合起来，与巩固扩大先进性教育活动成果结合起来，贯彻民主集中制原则，完善党内生活制度，转变作风，严守纪律，增进团结，在班子和企业内部形成想干会干干好、风正气顺心齐、团结和谐稳定的良好氛围。
四、切实改进领导作风和工作作风，密切党同人民群众血肉联系的情况。坚持立党为公、执政为民，以国有资产保值增值为己任，改进领导方式和工作方法，科学管理、民主管理、依法管理企业，努力提高领导企业改革发展的能力水平；牢记“两个务必”，大力发扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良传统，大兴求真务实之风；模范实践以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，带头贯彻落实党风廉政建设责任制，模范遵守廉洁自律的各项规定，树立廉洁勤政的良好形象。
各企业党委（党组）要加强对民主生活会的领导，按照规定程序精心做好各项准备工作，同时指导所属企业党组织开好民主生活会。要在认真组织学习、广泛征求意见的基础上，紧密联系思想和工作实际，深入查找、整改领导班子和党员领导人员存在的问题和不足，积极开展批评与自我批评，深刻剖析思想根源，研究制定整改措施。省委组织部、省国资委党委将分别派员参加部分省委和省国资委党委管理领导班子企业的党员领导人员民主生活会，进行具体指导。各企业党委（党组）要在召开民主生活会前10日内，向省委组织部或省国资委党委报告会议主题和召开时间，并在会后10日内将书面报告、会议记录复印件上报省委组织部或省国资委党委。
中共山东省委组织部
中共山东省国资委委员会
2006年8月11日 |
